Los parques científicos y tecnológicos encabezan la presencia empresarial en Transfiere con más de un centenar de representantes

La Asociación de Parques Científicos y Tecnológicos de España (APTE) ha reunido a más de un centenar de representantes de sus parques y sus empresas más innovadoras en la 14ª edición de Transfiere, celebrada en el FYCMA (Palacio de Ferias y Congresos de Málaga).

Durante su participación, APTE ha destacado nuevamente su valiosa contribución a Transfiere 2025 reafirmando su papel como motor de innovación y desarrollo empresarial en España a través de sus principales iniciativas: APTENISA, APTE Top 100 Startups y PTE DISRUPTIVE.

Transfiere 2025 ha servido nuevamente como escenario para la clausura de la tercera edición de APTENISA, el programa de ideación y aceleración de startups impulsado por APTE y cofinanciado por Enisa (Empresa Nacional de Innovación).

El programa ha culminado con un demo day, donde 24 nuevas empresas alojadas en 7 parques científicos y tecnológicos ubicados en 5 comunidades autónomas, presentaron sus propuestas de valor ante la comunidad inversora.

Rocío Castrillo, directora de Emprendimiento y Estrategia de Enisa (Empresa Nacional de Innovación), destacó el éxito del programa y el compromiso de la entidad pública con el emprendimiento innovador a través de su apoyo a iniciativas como esta.

Por su parte, Felipe Romera, presidente de APTE, valoró positivamente los resultados del programa, resaltando su impacto en la consolidación del emprendimiento tecnológico en España y en la creación de startups que fortalecen la innovación y la competitividad.

Uno de los momentos destacados de Transfiere 2025 fue la presentación del listado APTE Top 100 Startups 2024, que reconoce a las 100 startups más innovadoras de los 51 parques científicos y tecnológicos miembros de APTE. Cerca de 30 de ellas participaron en el Foro para exponer sus proyectos y conectar con potenciales inversores y clientes.

Felipe Romera y Rocío Castrillo intervinieron en el acto resaltando la importancia del listado para visibilizar el talento emprendedor de los parques y su presentación en Transfiere como un foro clave para la innovación. Castrillo, también subrayó el impacto del programa APTENISA, que ha impulsado a ocho de las startups incluidas, y destacó que el 36% de las empresas seleccionadas están lideradas por mujeres.

Además, tres startups del listado: MacroCarbon (Fundación Canaria Parque Científico Tecnológico de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria), Nanostine S.L.  (Parque Científico de Madrid) y Sialtrónica (Parque Científico y Tecnológico de Avilés), expusieron sus propuestas de valor y explicaron lo que ha supuesto para ellas este reconocimiento.

La Asociación también ha celebrado una mesa redonda sobre las nuevas estrategias y programas que están implementando los parques científicos y tecnológicos para impulsar la innovación en sus ecosistemas. El panel, moderado por Soledad Díaz, directora gerente de APTE, contó con la participación de Sara Mesas, responsable de Innovación en València Parc Tecnológic; Mar Cervera, responsable de Negocio y Cooperación Universidad-Empresa en el Parque Científico de Alicante; Piroska Matos, técnica de Programas Tecnológicos en el Parque Científico Tecnológico de Gijón y Natalia Pérez, directora de Innovación, Comunicación y RRII en Málaga TechPark.

Uno de los principales retos identificados fue la retención y atracción de talento. Piroska Matos destacó la importancia de programas formativos adaptados a las necesidades empresariales, mientras que Sara Mesas propuso fijarse en modelos de referencia como Finlandia o Alemania y reforzar la cultura de la innovación. Mar Cervera subrayó la necesidad de incentivar a los investigadores para que transfieran su conocimiento al mercado, fomentando la colaboración con empresas y facilitando la adopción de nuevas tecnologías. Natalia Pérez hizo hincapié en la escucha activa a las empresas del ecosistema para identificar sus necesidades, como el acceso a financiación y la conexión con la universidad.

Cada parque presentó iniciativas clave, como fondos de capital semilla, plataformas de innovación abierta y colaboración universidad-empresa. Además, expusieron los indicadores clave que utilizan para medir el impacto de estas iniciativas, como el número de spin-offs, patentes y fondos captados.

Por su parte, la Plataforma Tecnológica Española de Tecnologías Disruptivas (DISRUPTIVE), impulsada por APTE y financiada por el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades a través de la Agencia Estatal de Investigación, ha participado en el Foro con una presentación en la que destacó su crecimiento y actividad. Actualmente, la plataforma reúne a más de 800 miembros de 630 empresas y, solo en 2024, ha llevado a cabo 30 actividades orientadas a impulsar la transformación digital. Además, ha contribuido a la difusión de más de 100 casos de uso de las tecnologías más avanzadas.

APTE también ha tenido ocasión de dar a conocer sus principales actividades y servicios para promover la colaboración, la innovación y la internacionalización empresarial en una presentación en el espacio Research Center.

Además, la Asociación ha reunido a su Comité Ejecutivo, su Red de Técnicos, su Comisión de Gobernanza y su grupo de trabajo de parques universitarios, y ha celebrado su primera Asamblea General del año en la que ha dado la bienvenida a 3 nuevos miembros: el Parque Tecnológico de Gran Canaria Área Experimental de Economía Circular, Parc de Recerca i Innovació Universitat de Girona y Kadans Science Partners SP Services S.L.. Con ellos, la Asociación representa a 60 miembros en toda la geografía española.

La empresa ganadora de la V Open Call for Deep Tech Start-ups, en cuyo jurado ha participado APTE, ha sido Tirecat Health y entre las 5 finalistas se encontraba MacroCarbon de la Fundación Canaria Parque Científico Tecnológico de la Universidad de las Palmas de Gran Canaria, uno de los proyectos que forman parte de la iniciativa Top APTE 100 Startups 2024.